Boletina Informativa 27 de marzo
27 marzo, 2024Boletina Informativa 4 de abril
4 abril, 2024¡Trabajamos con TransMi para combatir la violencia de género!
El objetivo de esta estrategia es contribuir al mejoramiento de la capacidad de respuesta y la activación de rutas institucionales en casos de violencias de género o acoso en el sistema de transporte público masivo.
¡Estamos donde las mujeres nos necesitan! Por eso, nos unimos a TransMilenio para implementar un piloto de acompañamiento a las víctimas de violencias basadas en género, con el fin de reconocer las violencias, proporcionar herramientas de afrontamiento y ofrecer asesoría jurídica sobre los procesos de acceso a la justicia.
En este marco, desde mediados de marzo, nuestras profesionales de las Duplas psico-jurídicas atienden de manera presencial en sinergia con los equipos de TransMilenio en los Puntos de Asistencia Básica (PAB) de las estaciones Avenida Chile y Marsella.
Al finalizar este piloto se realizará una evaluación con la identificación de los resultados y se definirá el esquema de actuación en casos de violencia de género al interior del sistema masivo de transporte.
Conmemoramos la diversidad, la valentía y la autenticidad en el #DíaDeLaVisibilidadTrans
Esta fecha nos recuerda la importancia de reconocer y respetar las identidades transgénero. ¡Juntas construimos un mundo más inclusivo y justo para todas! 💜🏳️⚧️
El 31 de marzo celebramos el Día de la Visibilidad Trans, fecha que nació en 2009 como iniciativa de activistas trans para rememorar la primera gran manifestación por los derechos de las personas transgénero, que tuvo lugar en la ciudad de Nueva York en 2004.
En el marco de nuestra Estrategia de Transformación Cultural para la Eliminación de Estereotipos, Bogotá lleva a cabo diversas actividades destinadas específicamente a las mujeres trans. Esto incluye apoyar y articular conmemoraciones de mujeres trans, diseñar herramientas de sensibilización para transversalizar el enfoque de género y diferencial, y realizar encuentros diferenciales de mujeres trans para abordar las necesidades específicas de este grupo.
#TodasSomosImparables ✊🏻
¿Conoces mujeres que quieran aprender o fortalecer sus habilidades digitales? ¡Pásales el dato!
En nuestros Centros de Inclusión Digital pueden inscribirse gratis y de manera permanente a los cursos que ofrecemos en colaboración con el SENA.
En estos espacios, las mujeres aprenden habilidades digitales prácticas que les permiten realizar tareas cotidianas como el pago de servicios públicos, solicitar citas médicas, utilizar aplicaciones de transporte, iniciar emprendimientos y llevar a cabo transacciones bancarias y comerciales. Además, estas habilidades no solo optimizan su tiempo, sino que también contribuyen a mejorar su calidad de vida.
Las interesadas pueden inscribirse en los Centros de Inclusión Digital, en las Casas de Igualdad de Oportunidades para las Mujeres, en la Casa de Todas, o a través del sitio web oficial de la Secretaría Distrital de la Mujer www.sdmujer.gov.co
Lenguaje incluyente: pequeños cambios hacen la diferencia
Cada palabra que utilizamos puede influir positiva o negativamente en quienes nos rodean. Optar por un lenguaje incluyente es una poderosa forma de celebrar el respeto a la diversidad.
Te invitamos a consultar y poner en práctica las recomendaciones de la Guía del Lenguaje Incluyente del Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital porque ¡en el lenguaje incluyente está toda la gente!
¡Agéndate con las actividades del Día de la Felicidad Laboral Distrital!
Durante toda esta semana, descubre talleres, eventos y mucho más para cultivar tu bienestar y construir un Distrito más feliz.
Participa en el Festival de la Felicidad, aprende sobre alimentación saludable, conoce el Modelo de Bienestar para la Felicidad Laboral del Distrito y mucho más.
Este jueves 4 de abril, ¡muévete sostenible!
Te invitamos a participar este jueves 4 de abril en el Día de la Movilidad Sostenible, que se lleva a cabo una vez al mes para promover en la ciudadanía y especialmente en las servidoras, servidores y colaboradoras(es) de las entidades públicas, el uso de la bici y el transporte público.
¡Hasta abril 10! Participa en la construcción del Plan de Desarrollo de Bogotá
¡La experiencia del talento humano distrital es esencial para crear una administración distrital confiable!
Te invitamos a sumar tus aportes al Plan de Desarrollo de Bogotá a través de ‘Chatico’, el chatbot en el que encontrarás tres alternativas de participación, dependiendo del tiempo que dispongas para compartir la información. Puede variar entre 3 y 10 minutos.
A través de una experiencia amigable, con un lenguaje claro, fácil y ágil, podrás conectar tus propuestas con soluciones.
Consulta ya la segunda versión del Programa de Transparencia y Ética Pública 2024
Te invitamos a conocer nuestros retos para prevenir la corrupción y mejorar continuamente la atención a la ciudadanía a través de la identificación y gestión de riesgos de corrupción, la optimización de los mecanismos de transparencia y el acceso a la información, la mejora en el acceso a los trámites y servicios que presta la Entidad y la continua rendición de cuentas a la ciudadanía como acciones que promueven la integridad institucional y los mecanismos para mejorar la atención a la ciudadanía.
